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公司宗旨
   以信为重,以人为本
            信守诚诺,成长学习               坚守本分,永续经营
 
企业文化   “以人为本”= “人性化管理”≠“人治化管理”。
人性化管理是科学化管理制度下形成的经营机制。保证企业的顺利发展与成长。
经营理念    健全管理体制,实现设定目标
             建立企业文化,发展无限可能

品质政策  满意的品质和户客户的要求是我们生产的目的。

部门行动方针 计划-统合部门,群策群力
              执行-层层负责,提高效率
              考核-严格把关,保证品质
              审查-数据统计,防止再生
              风控-规避风险,减少损失
              利润-降低损耗,分享利润
    谢谢您的光临!!!
 
 
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